Was Beschäftigten wichtiger ist als Gehalt

58 Prozent der Beschäftigten in Deutschland nennen Arbeitsplatzsicherheit als wichtigstes Kriterium für einen attraktiven Arbeitgeber, noch vor dem Gehalt. Auf kununu dreht sich der Alltag trotzdem fast nur ums Geld.

Sicherheit verdrängt das Gehalt von Platz eins

In der Randstad Employer Brand Research 2026 nennen 58 Prozent der Befragten Arbeitsplatzsicherheit als wichtigstes Kriterium. Ein Jahr zuvor stand hier noch die Vergütung an der Spitze, 2026 rutscht sie auf Platz vier. Für die Studie wurden Anfang 2026 in Deutschland 4331 Beschäftigte und Arbeitsuchende befragt. Dass Jobsicherheit das Gehalt überholt, sei ein deutliches Signal, so Verena Menne von Randstad Deutschland.

Auf kununu bleibt Geld das große Thema

In rund 20 Prozent der kununu-Freitexte geht es 2026 um Vergütung, explizite Sicherheitsbegriffe tauchen dagegen nur in etwa 0,3 Prozent auf, fast 70-mal seltener. Entscheidend wird Sicherheit erst dort, wo sie fehlt: Bewertungen mit Begriffen wie Kündigung oder Insolvenz sacken im Schnitt auf 2,2 von 5 Sternen ab. Gegenüber soliden 3,75 Sternen bei expliziten Jobsicherheits-Erwähnungen. Beide Blickwinkel passen zusammen, Sicherheit ist der Boden, auf dem alles andere steht, bemerkt wird er erst, wenn er zu wackeln beginnt.