800 PwC-Mitarbeiter erhalten Uni-Abschluss über Firmenprogramm

Bei PwC Spanien haben rund 800 Beschäftigte die zweite Runde der PwC Work Academy erfolgreich abgeschlossen. Das Besondere an dem Programm: Es verbindet die berufliche Praxis im Beratungshaus mit einem akademischen Titel und gilt als Vorreiterinitiative in Europa.

Ein Abschluss mit doppeltem Nutzen

Was Teilnehmer der Work Academy von klassischen Weiterbildungen unterscheidet, ist die Verzahnung von Ausbildung und realer Beratungsarbeit. Über einen Zeitraum von zwei Jahren erwerben die Beschäftigten technisches Fachwissen, entwickeln praktische Fähigkeiten weiter und arbeiten parallel an konkreten Mandantenprojekten. Am Ende dieser Etappe steht ein Hochschuldiplom als Fachexperte im jeweiligen Spezialgebiet. Wer nach vier Jahren noch dabei ist, kann zusätzlich einen unternehmensspezifischen Masterabschluss anhängen.

Prominente Bühne in Madrid

Die Verleihungszeremonie fand im Riyadh Air Metropolitano statt, dem Fußballstadion von Atlético Madrid. Neben Gonzalo Sánchez als Präsident von PwC Spanien nahmen auch Luis de Guindos teil, ehemaliger Vizepräsident der Europäischen Zentralbank, Marc Borggreven als globaler Verantwortlicher für Personalthemen bei PwC sowie María Pascual Serrats, Generalsekretärin der Universität CEU Cardenal Herrera.

Botschaften von der Bühne

Der spanische Firmenchef würdigte den Einsatz der Absolventen und betonte, dass die Wirtschaft in einem Umfeld aus geopolitischen Verschiebungen und beschleunigter KI-Transformation Fachleute mit Urteilskraft brauche. De Guindos, der als Pate der Kohorte auftrat, stellte den Ansatz in eine längere Traditionslinie des Beratungshauses. Den entscheidenden Unterschied im kommenden Wandel würden nach seiner Einschätzung nicht die Maschinen ausmachen, sondern Menschen mit Talent, Vorbereitung und Anpassungsfähigkeit.